Objectifs du projet
- Permettre aux équipes de centraliser les liquidités, gérer le risque de change et la dette
- Gagner en flexibilité et en agilité
Projet de Migration
- Remplacement de l’outil de gestion de trésorerie de l’entreprise
- Périmètre de cash pool couvrant 20 pays et plus de 10 devises
Leader mondial de la gestion omnicanal de l’expérience client externalisée, apporte ses services aux entreprises et aux administrations du monde entier.
Bénéfices immédiats
- Gain d’agilité. Une gestion de projet en phase avec les pratiques de Teleperformance pour répondre aux fortes contraintes de planning
- Gain de temps. Une implémentation – éclair – et un outil qui répond aux besoins de la trésorerie et permet de se projeter sur les années à venir
- Vision 360. Les équipes ont aujourd’hui visibilité de l’ensemble des flux de trésorerie
- Conduite du changement réussie et une équipe de trésorerie impliquée
Chiffres clés
- 62% des revenus annuels 2017 du Groupe centralisés à la trésorerie (4 180 M €)
- 1.6 Mds € de dette brute
- Environ 800 M € de sous-jacent d’opérations de change gérés
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